Le programme SMART de gestion du stress et de la résilience est associé à une amélioration durable du bien-être des cliniciens : résultats d’une étude de cohorte observationnelle
The Stress Management and Resiliency Training (SMART) Program Is Associated with Sustained Improvement in Clinician Well-Being: Results from an Observational Cohort Study.
Garcia BL, Craig MA, Adams N, Park ER, Dossett ML
International journal of environmental research and public health
Résumé de l'article
Le burnout impacte négativement les cliniciens, les patients et les systèmes de santé. Cette étude a examiné les effets immédiats et durables du programme SMART (Stress Management and Resiliency Training) sur le bien-être des cliniciens. Les participants ont complété des questionnaires avant le programme, à deux mois (post-programme) et à huit mois (six mois après la fin). Des améliorations significatives ont été observées sur le bien-être, le burnout, le stress perçu, les stratégies de coping, la résilience et l’autocompassion à deux mois, avec des tailles d’effet modérées à larges (d = 0,57 à 1,0). Ces bénéfices ont été maintenus à huit mois avec des tailles d’effet petites à modérées (d = 0,41 à 0,65). Des analyses exploratoires ont révélé des corrélations significatives entre l’amélioration du bien-être et le nombre de techniques de gestion du stress utilisées ainsi que la pratique de la méditation.
Résumé généré par IA à partir de l'étude source.
Analyse clinique réservée aux membres
Résumé clinique, implications pour la pratique, limites de l'étude et schéma méthodologique.